出处：管理学卷 • 公共管理 • 公务员制度
| 词条 | 职务升降 |
| 释义 | 职务升降 职务升降 对具备了拟任职务所要求的思想政治素质、工作能力、文化程度、任职经历的公务员给予晋升职务,或对在定期考核中被确定为不称职的公务员降低一个职务层次的制度。包括职务晋升和职务降低。根据《中华人民共和国公务员法》的规定,公务员晋升职务应当按照法定程序逐级晋升,特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务;公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。职务晋升的程序有原则性规定,规定晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。 出处：管理学卷 • 公共管理 • 公务员制度 |
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