出处:经济卷 • 企业管理 • 人力资源管理 • 工作
词条 | 工作分析方法 |
释义 | 工作分析方法 工作分析方法 分析人员通过调查研究,获取与工作有关的详细信息的方法。一般采用的方法有:(1) 利用现有资料。尽量利用现有的资料,为进一步调研奠定基础。(2) 问卷调查。将需要获得的信息转化为简单明确的问题和问卷,通过让被调查人员填写问卷来描述其工作中所包含的各种信息。(3) 访谈。通过面谈并记录员工对工作的看法,来获取所需的信息。(4) 观察法。对工作实况作现场观察并记录有关工作情况,然后进行分析归纳。(5) 工作实践法。直接参与某项工作,通过亲身体验来获取相关信息。(6) 关键事件法。记录特别有效和无效的事件,然后据此进行归纳分类,获取工作信息。(7) 工作日志法。由任职者本人记录工作过程,然后经归纳提炼获取有关信息。 出处:经济卷 • 企业管理 • 人力资源管理 • 工作 |
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